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发布时间:2022-09-12 00:13:51 来源:诺坚五金网

中国铝业青更换适合的摆锤(大摆锤的最大打击能量为300J海分公司铸造厂厂长竞聘公告

【铝道】为了深入贯彻中铝总部市场化开放型改革部署,根据《中国铝业青海分公司铸造厂市场化改革实施方案》要求,中国铝业青海分公司决定,面向中国铝业公司竞聘铸造厂厂长1名。有关事项公告如下:

一、竞聘职位

中国铝业青海分公司铸造厂厂长1名。

二、竞聘范围

中国铝业公司。

三、报名条件

1、政治素质:具有较高的政治素质和良好的职业素养;

2、管如还需检测材料的更多技术参数理知识:熟悉现代企业运营模式和管理方法,具备较强的市场开拓能力;

3、职务:担任基层正职及以上管理职务,或证明有相似管理经验;

4、学历:具有大专及以上学历;

5、职称:具有中级及以上技术职称。

四、岗位职责权限和考核方式实行经营目标制管理模式,人、财、物、产、供、销全面授权,责、权、利对等。采取管理团队经营风险金抵押、效益激励考核方式。厂长职责权限如下:

1、负责铸造厂全面工作,为安全环保和稳定靠前人。

2、制定铸造厂三年经金属玻璃表营策略。

3、制定并实施年度生产经营计划。

4、编制经营性预算和现金流预算,负责生产经营活动所需资金的运营。

5、制定铸造厂各项管理制度。

6、制定内部管理机构设置方案。

7、拥有管理团队的提名权。

8、决定聘任或者解聘铸造厂下属基层及以下管理人员。

五、招聘程序

10、打开或关小载物台下聚光镜上之虹膜光圈公开竞聘工作按照报名、资格审查、竞聘演讲、竞聘答辩、综合考察、市场化改革领导小组会议研究通过、公示、办理聘开关元件用手续等程序进行。

竞聘演讲须包含但不仅限以下内容:陈述个人主要简历,对竞聘岗位的适应性分析、行业形势分析、实现改革发展目标的思路和措施等。竞职陈述报告需制作成PPT,时间不超过25分钟。

六、竞聘岗位待遇

聘用人员按分公司中层管理人员管理,薪酬=基本收入+风险收入+奖励收入。其中基本收入可参照分公司现有工资制度执行,按月考核计发;风险收入及奖励收入由分公司财务部、审计部对完成年度绩效业绩情况确认后,报分公司绩效管理委员会批准后兑现。

七、报名时间、方式及要求

(一)报名时间

2013年12月23日至12月27日。

(二)报名方式

部份钢厂下调废钢采购价格 1.现场报名

报名地点:中国铝业青海分公司办公楼二楼人力资源部人事管理办公室

联系人:何贵峰

联系:0971-,

2.络报名报名邮箱地址:hgf_13螺母@

(三)报名材料

1、完整填写《中国铝业青海分公司铸造厂竞聘报名登记表》;

2、需提供以下材料:本人身份证、学历、学位、职(执)业资格、专业技术资格复印件各1份;近年来主要工作业绩(成果)材料、相关证明材料复印件各1份;

要求:报名时需携带有关证书、成果材料原件,报名材料使用A4型纸复印,报名登记表双面打印。

(四)有关要求

应聘者应对提交材料的真实性负责。凡弄虚作假者,一经查实,即取消竞聘资格或聘用资格。

八、其它

未尽事宜请咨询分公司人力资源部。

联系人:王光辉

联系:0971-,

附:1、中国铝业青海分公司铸造厂概况

中国铝业青海分公司

二〇一三年十二月二十三日

附件1:

中国铝业青海分公司铸造厂概况

中国铝业青海分公司铸造厂,为中国铝业青海分公司下属二级单位,主要承担分公司原铝液铸造工作,产品主要有重熔用铝锭及铝烧结炉合金扁锭,年铸造铝产品33万余吨。近年来,通过管理改革、技术创新、设备更新等方面努力,铸造厂的铝产品天然气单耗、扁锭综合成材率、烧损等指标不断优化,生产成本不断降低,较好地完成了分公司原铝液铸造任务。

铸造厂是青海分公司实行扁平化管理的试点单位,下设三个职能科室:综合科、生产安全科、设备科,负责管理铸造厂两条扁锭生产线和五条铝锭生产线。目前,铸造厂合金扁锭产品主要包括:高端3104(罐料)、5052、1A25等扁锭产品及ps1050电子印刷铝基板料、1325包装料、1100单层墙幕板材用料、3003汽车散热片合金材料等产品,已具备8种牌号19种不同规格的扁锭生产能力。

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